自开展党史学习教育以来，电力企业党委突出一个“实”字，把党史学习教育与生产经营中心工作紧密结合，将党史学习教育落到推进企业改革发展和生产经营上来。根据电力企业实际，围绕“学党史、悟初心、做贡献、争先进”，在全企业广泛开展先进典型的树立和培养。企业党委以所属15个党支部为单位，根据党员和职工队伍实际情况，树立了党员先锋岗18个，工人先锋号6个，青年文明号5个，团员、青年岗位能手6人，技术（技改）能手7人，传帮带工作室4个，工作标兵12人。企业对树立的典型培养对象实行动态管理，全年跟踪引导，加强思想、技能、工作等各方面的培养和提升，确保典型树得起、立得住。目前，企业58个典型的培养工作正有序推进。（李云生）

责任编辑：陈玲